Descrizione

La Skill Factory Human Resource Manager permette agli studenti di imparare a gestire le risorse umane. Per svolgere questo ruolo professionale sono richieste le seguenti competenze: Sistema Azienda e conoscenza dei principali ruoli aziendali e dei contratti di lavoro. Comunicazione interaziendale, tecniche di negoziazione e di ascolto. Gestione delle relazioni con i dipendenti e con i sindacati, gestione dei licenziamenti. Modelli di gestione delle risorse umane e dei gruppi di lavoro, motivazione, leadership, misura delle performance, incentivazione. Organizzazione attività di ricerca e selezione, gestione attività di assessment, colloqui individuali o di gruppo, tecniche di somministrazione di test di valutazione. Gestione progetti, gestione progetti di formazione. Privacy, sicurezza del personale e diritti del lavoro.

Prerequisiti di accesso

Diploma di scuola superiore. Per il ruolo di Navigator è richiesta laurea in psicologia oppure in scienze dalla formazione.

Sbocchi lavorativi

HUMAN RESOURCE MANAGER, RECRUITER, TRAINING MANAGER, NAVIGATOR.

Modalità di Erogazione

Blended (Misto)

Numero Minimo Partecipanti

12

Note